38-15 わが国の労働者のメンタルヘルス対策に関する記述である。

問. わが国の労働者のメンタルヘルス対策に関する記述である。誤っているのはどれか。 1 つ選べ。

(1) 労働安全衛生法では、事業者は、 1 か月間の時間外労働が 80 時間を超えた労働者に対して、その情報を通知しなければならない。

(2) ラインケアとは、管理監督者が労働者のメンタル不調の早期発見等に努めることである。

(3) 各都道府県の産業保健総合支援センターは、メンタルヘルスに関する相談事業を行っている。

(4) 対策の基本として、労働者が自身のストレスに気づくことが重視されている。

(5) 全ての事業所において、労働者のストレスチェックを定期的に行わなければならない。

 

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答. (5)
解説

(1) 労働安全衛生法では、事業者は、 1 か月間の時間外労働が 80 時間を超えた労働者に対して、その情報を通知しなければならない。

(2) ラインケアとは、管理監督者が労働者のメンタル不調の早期発見等に努めることである。

(3) 各都道府県の産業保健総合支援センターは、メンタルヘルスに関する相談事業を行っている。

(4) 対策の基本として、労働者が自身のストレスに気づくことが重視されている。

× (5) 全ての事業所において、労働者のストレスチェックを定期的に行わなければならない。
⇒ ストレスチェックの実施は、常時50人以上の労働者を使用する事業場で義務づけられている(50人未満の場合は努力義務)。

 

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